DESNET, brand di bawah badan hukum PT DES Teknologi Informasi, sebagai perusahaan yang bergerak di bidang layanan berbasis data, pengembangan infrastruktur jaringan, jasa layanan internet dan pengembangan software/ aplikasi. Kami mencari kandidat yang berkomitmen untuk mengisi posisi sebagai : 

1. MARKETING (MARKET) 
2. IT - SUPPORT (IS) 
3. HRGA STAFF (HR) 

Kualifikasi :
 

1. MARKETING (MARKET) 

• Pria / Wanita usia max 28 tahun 
• Pendidikan D3 / S1 semua jurusan 
• Berpenampilan menarik 
• Mempunyai kemampuan komunikasi yang baik (komunikatif) 
• Dapat mengoperasikan & mengerti Internet 
• Berpengalaman lebih diutamakan 

Tugas & Tanggung Jawab : 

• Membuat daftar pelanggan prospek sesuai dengan segmentasi yang diinginkan Perusahaan. 
• Melakukan proses penjualan mulai dari awal perkenalan, negosiasi sampai dengan pembuatan kontrak dengan pelanggan. 
• Membuat report marketing. 
• Menambah pengetahuan terhadap produk dan meningkatkan kemampuan pembinaan hubungan dengan pelanggan. 

2. IT- SUPPORT (IS) 

• Laki-laki, usia max 26 tahun, pendidikan min. SMK TKJ, domisili di Kota Semarang dan sekitarnya. 
• Self motivated, berorientasi hasil, mandiri dan mampu bekerja dalam team dan deadline ketat 
• Bersedia untuk bergabung minimal 1 tahun untuk bekerja dalam rotasi shift dan on-call 
• Memahami teori jaringan komputer 
• Berpengalaman melakukan troubleshooting konektivitas jaringan TCP/IP 
• Mampu melakukan instalasi & troubleshooting jaringan WLAN outdoor berbasis Mikrotik 
• Sehat Jasmani dan tidak takut ketinggian 
• Mampu melakukan instalasi dan konfigurasi OS Linux/BSD untuk fungsi router 
• Familiar dengan OS Windows Client (XP, Vista, 7), aplikasi office, internet dan game online

Tugas & Tanggung Jawab : 

• Melakukan instalasi dan troubleshooting jaringan wireless dan internet 
• Membuat dokumentasi jaringan 
• Membuat laporan hasil pekerjaan kepada atasan

3. HRGA STAFF (HR) 

• Pria / wanita usia maksimal 35 tahun 
• Pendidikan min S1 Hukum/ Psikologi 
• Memahami alat tes psikologi 
• Memahami UU Ketenagakerjaan 
• Memiliki pengalaman min 1 tahun di bidang HR&GA 
• Interpersonal skills, analisis tinggi, cepat belajar, disiplin 
• Mampu bekerja di bawah tekanan 

Tugas& Tanggung Jawab : 

• Bertanggung jawab terhadap semua proses yang berhubungan dengan ketenagakerjaan, recruitment, dan pengembangan karyawan 
• Bertanggung jawab terhadap operasional kantor seperti gedung, kendaraan, fasilitas karyawan 
• Mengurus BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan karyawan 

Fasilitas : 

• Gaji Pokok
• Tunjangan Transport
• Tunjangan Kesehatan
• Jamsostek
• Tunjangan Telekomunikasi 

Berkas dikirim ke alamat email :

recruitment@des.net.id

Dengan format judul 

[Kode Posisi] NAMA PELAMAR _UMUR 

contoh : [MARKET] NINA YULIANA_23